Перейти к содержанию
Главное меню
Главное меню
переместить в боковую панель
скрыть
Навигация
Заглавная страница
Библиотека
Свежие правки
Случайная страница
Справка по MediaWiki
Марксопедия
Поиск
Найти
Внешний вид
Создать учётную запись
Войти
Персональные инструменты
Создать учётную запись
Войти
Страницы для неавторизованных редакторов
узнать больше
Вклад
Обсуждение
Редактирование:
Розенберг Д. Комментарии к «Капиталу» К. Маркса
(раздел)
Статья
Обсуждение
Русский
Читать
Править
Править код
История
Инструменты
Инструменты
переместить в боковую панель
скрыть
Действия
Читать
Править
Править код
История
Общие
Ссылки сюда
Связанные правки
Служебные страницы
Сведения о странице
Внешний вид
переместить в боковую панель
скрыть
Внимание:
Вы не вошли в систему. Ваш IP-адрес будет общедоступен, если вы запишете какие-либо изменения. Если вы
войдёте
или
создадите учётную запись
, её имя будет использоваться вместо IP-адреса, наряду с другими преимуществами.
Анти-спам проверка.
Не
заполняйте это!
===== III. Возрастающее производство относительного перенаселения, или промышленной резервной армии ===== ====== Избыточное рабочее население — необходимый продукт накопления ====== Это непосредственный вывод из предыдущего. Маркс вначале резюмирует достигнутые в предыдущем параграфе результаты. Напомним их: 1) рост капитала ведет к относительному уменьшению переменной его части, а промежутки времени, в течение которых накопление происходит на прежнем техническом уровне, все сокращаются; 2) изменяется органическое строение не только добавочного капитала, но и первоначального (по мере его изнашивания и воспроизводства); 3) накопление идет рука об руку с централизацией, и укрупненный капитал предъявляет меньший спрос на рабочую силу, чем влившиеся в него или поглощенные им отдельные капиталы; 4) вследствие перечисленных моментов рост спроса на труд, идущий от добавочного капитала, сопровождается уменьшением спроса со стороны прежних капиталов, т. е. притяжение новой рабочей силы сопровождается отталкиванием старой. А потому возможны три случая: 1) притяжение рабочих равно их отталкиванию; 2) притяжение рабочих меньше их отталкивания; 3) притяжение рабочих больше их отталкивания. Эти три случая действительно имеют место в разное время и даже одновременно, но в разных отраслях промышленности: в одних число занятых рабочих остается прежним, в других оно даже уменьшается, а в-третьих происходит его прирост. Как бы то ни было, процесс, повышающий органическое строение прежних капиталов (как при воспроизводстве первоначального капитала на новом техническом уровне, так и при централизации), вызывает волну сокращений рабочей силы. Даже если привлечение новых рабочих, обусловленное появлением новых капиталов, и противодействует сокращению, то ниоткуда не следует, что притягиваются именно те рабочие, которые были сокращены. Напомним, что этот вопрос Марксом был детально рассмотрен еще в XIII главе в связи с действием машины на рабочего; сделанный там общий вывод таков: «Таким образом, рабочие непрерывно притягиваются и отталкиваются, перебрасываются то сюда, то туда, и это сопровождается постоянными изменениями пола, возраста и искусства вербуемых рабочих»<ref>''Маркс К., Энгельс Ф.'' Соч. 2-е изд., т. 23, с. 465.</ref>. Результат всех этих изменений — образование избыточного рабочего населения, промышленной резервной армии, которая то увеличивается, то уменьшается, но никогда не прекращает своего существования. ====== Избыточное рабочее население — необходимое условие накопления ====== Промышленная резервная армия есть не только продукт, результат накопления, но и условие его. Это вытекает из того, что накопление, капиталистическое воспроизводство, происходит циклообразно: подъем сменяется кризисом и депрессией. Учение о цикле и кризисе не может быть дано в I томе «Капитала»: нет еще анализа обращения капитала, вообще не исследован еще целый ряд явлений капиталистического производства, взятого в целом. Кризисы могут быть поняты только на основе такого всестороннего исследования. Но, как бы мы ни объясняли кризисы, от каких бы причин они ни зависели, они существуют, регулярно, периодически происходят, и это дает Марксу право аргументировать фактом существования кризисов, фактом, против которого спорить нельзя. Теория же кризисов у Маркса развертывается по мере того, как развертывается общая теория капиталистического способа производства, по мере «восхождения от абстрактного к конкретному» — от анализа производства капитала (I том «Капитала»), за которым следует анализ обращения капитала (II том «Капитала»), к анализу капиталистического производства в целом (III том «Капитала»), каждый раз Маркс подходит к проблеме кризисов и выясняет ту ее сторону, которая диктуется данной стадией теоретического «восхождения». В разрезе настоящей главы им выясняется роль кризисов в накоплении, в обусловленном ими движении промышленной резервной армии. Наличие периодических кризисов и промышленных циклов означает, что производство то расширяется, то суживается, следовательно, и рабочие то массами притягиваются, то массами выбрасываются. Но притягиваться массами они могут потому, что они массами имеются в резерве, — не будь последнего, производство не могло бы внезапно расшириться. Таким образом, капиталу принадлежат и необходимы не только занятые в производстве рабочие, создающие прибавочную стоимость и капитал, но принадлежат и необходимы резервные рабочие, ждущие своей очереди производить прибавочную стоимость на случай расширения производства. ====== Накопление, промышленные циклы и заработная плата ====== Вопрос о соотношении между накоплением и величиной заработной платы выяснен в предыдущих параграфах: он исследован и при условиях отсутствия изменения в органическом строении капитала и при наличии изменения строения капитала. Заработная плата, как мы уже знаем, определяется не количеством и не ростом рабочего населения, а также не отношением между ростом рабочего населения и ростом капитала, так как рост рабочего населения — величина зависимая, т. е. сама определяется количественными и качественными изменениями капитала. Последними определяется и динамика заработной платы. Все это, повторяем, в достаточной мере исследовано в предыдущих параграфах. Если же Маркс вновь ставит вопрос о заработной плате и накоплении, то это потому, что теперь в связи с выяснением роли промышленных циклов и кризисов в накоплении и производстве избыточного населения динамика заработной платы получает еще более конкретные очертания. Оказывается, что «в общем и целом всеобщие изменения заработной платы регулируются исключительно расширением и сокращением промышленной резервной армии, соответствующими смене периодов промышленного цикла. Следовательно, они определяются не движением абсолютной численности рабочего населения, а тем изменяющимся отношением, в котором рабочий класс распадается на активную армию и резервную армию, увеличением и уменьшением относительных размеров перенаселения, степенью, в которой оно то поглощается, то снова высвобождается»<ref>''Маркс К., Энгельс Ф.'' Соч. 2-е изд., т. 23, с. 651.</ref>. Положение, что границы роста заработной платы даны самим накоплением, получает, таким образом, дальнейшее развитие и уточнение в том смысле, что и зигзаги в движении заработной платы следуют в общем и целом за зигзагами промышленного цикла, которые определяют то отношение, «в котором рабочий класс распадается на активную армию и резервную армию». Этот тезис Маркс подкрепляет фактическим материалом, взятым из некоторых отраслей промышленности и сельского хозяйства, тут также им окончательно разбивается теория, ставящая заработную плату в причинную связь с ростом рабочего населения и с теорией «компенсации». Первая из указанных теорий известна еще под названием «железного закона заработной платы». Название это принадлежит Лассалю, но сама теория в основном развита была еще физиократом Тюрго. Решающим моментом для этой теории является то, что у нанимателя есть «выбор», т. е. на рынке труда нет недостатка в рабочих руках, и, следовательно, между рабочими имеет место конкуренция, низводящая цену труда до указанного минимума. Почему же на рынке труда предложение всегда превышает спрос — на этот вопрос Тюрго ответа еще не дает. Позднейшие сторонники этой теории, опираясь на уже известный нам «закон» народонаселения Мальтуса, заполняют указанный «пробел». ====== Критика учения о «железном законе заработной платы» и теории компенсации ====== Связь заработной платы с накоплением согласно названной теории может быть сформулирована следующим образом: 1) накопление капитала повышает заработную плату; 2) высокая заработная плата вызывает рост рабочего населения (лучшие материальные условия увеличивают число браков среди рабочих и уменьшают смертность детей рабочих); 3) рост рабочего населения повышает предложение труда над спросом и понижает заработную плату; 4) низкая же заработная плата, уменьшая число браков и увеличивая детскую смертность, а также содействуя накоплению капитала за счет рабочих приводит к уменьшению предложения труда (вследствие уменьшения рабочего населения) и к повышению спроса на него (вследствие роста накопления); 5) заработная плата повышается, и вновь все начинается сначала. Основные пороки этой теории следующие. Во-первых, она не исследует действия накопления на заработную плату, не анализирует границ, которые ставятся накоплением росту заработной платы при неизменяющемся и изменяющемся строении капитала. Во-вторых, что особенно важно, она ставит все вверх ногами: движение капитала ставит в зависимость от абсолютного движения рабочего населения. Если в период низкой заработной платы происходят абсолютное уменьшение рабочего населения и накопление капитала, то совершенно непонятно, как происходит расширенное воспроизводство: с ним пришлось бы подождать, пока не начнется усиленное размножение рабочего населения. «Прежде чем вследствие повышения заработной платы могло бы наступить какое-нибудь положительное увеличение действительно работоспособного населения, при этих условиях несколько раз успел бы миновать тот срок, в течение которого необходимо провести промышленную кампанию, дать и выиграть битву»<ref>''Маркс К., Энгельс Ф.'' Соч. 2-е изд., т. 23, с. 652.</ref>. А между тем у капитала есть более действенные средства для удовлетворения спроса на труд — вследствие введения машин повышение производительности труда уже занятых рабочих, а также рост интенсивности и экстенсивной величины труда. Таким образом, предложение труда может расти без соответствующего роста рабочего населения, т. е. первое не тождественно со вторым. В-третьих, эта теория не заметила такого «пустяка», как существование промышленной резервной армии, которая в основном выполняет три функции: 1) она дает возможность капиталу внезапно, конвульсивно расширяться в ходе движения промышленного цикла (ждать абсолютного прироста рабочего населения, стало быть, незачем); 2) она «обуздывает аппетиты» рабочих во время промышленного подъема, так как окончательно резерв не иссякает и тогда; 3) она усиливает давление на заработную плату в период депрессии и кризиса. В период кризиса действительно усиливается накопление капитала, потому что усиливается степень эксплуатации — падает заработная плата, растет прибавочный труд (он растет также вследствие увеличения интенсивности и экстенсивности рабочего дня: безработица одних заставляет интенсивнее и экстенсивнее работать других). Но мы уже знаем, что более ускоренное накопление вовсе не означает более ускоренного спроса на труд: ведь рост капитала сопровождается повышением органического строения капитала, т. е. уменьшением переменной его части. В-четвертых, наблюдения, положенные в основу этой теории, истолковываются ее сторонниками неправильно. . Наблюдая, как в отдельных отраслях промышленности при благоприятной конъюнктуре привлекается добавочный капитал, который, вызывая спрос на труд и повышая заработную плату, притягивает и добавочных рабочих, причем по удовлетворении спроса начинается обратная волна — понижается заработная плата и начинается отлив рабочих, т. е. наблюдая, как колебания в заработной плате в отдельных сферах приложения капитала вызывают соответствующие приливы и отливы рабочей силы, сторонники «железного закона заработной платы» без дальнейшего анализа переносят эти явления и на общественный капитал в целом. Они не понимают, что «относительное перенаселение есть тот фон, на котором движется закон спроса и предложения труда. Оно втискивает действие этого закона в границы, абсолютно согласные с жаждой эксплуатации»<ref>''Маркс К., Энгельс Ф.'' Соч. 2-е изд., т. 23, с. 653.</ref>. Наконец, в-пятых, эта теория зиждется, как сказано, на гнилом фундаменте — на «законе» народонаселения Мальтуса. На этом гнилом фундаменте она зиждется и у Лассаля. Правда, Лассаль не требует от рабочих воздержания, подобно Мальтусу, он не сваливает вину за низкую заработную плату на рабочих, он, наоборот, делает революционные выводы, требуя уничтожения буржуазной системы заработной платы. Однако из его аргументации объективно вытекает, что низкая заработная плата есть результат размножения рабочего класса. Если бы среди рабочих не увеличилось число браков в период повышенной заработной платы или если бы они принимали предохранительные меры против «излишнего» деторождения, то — это с «железной логикой» следует из лассальянской аргументации — они удержали бы свою заработную плату от падения. Отсюда напрашивается вывод: у рабочих имеется верное средство удержать и даже повысить заработную плату, необходимо лишь воздержание. Повторяем, Лассаль сам подобных выводов никогда не делал, но это дела нисколько не меняет: речь идет не о революционности Лассаля, не об его субъективных хороших намерениях, а о его насквозь буржуазной теории заработной платы. Это и дало Марксу право заявлять в «К критике Готской программы» следующее: «Но если я принимаю закон с его лассалевским штемпелем, а следовательно, и в лассалевском смысле, то я вынужден также принять и лассалевское обоснование его. Что же оно представляет собой? Как показал Ланге уже вскоре после смерти Лассаля, это — (проповедуемая самим Ланге) мальтусовская теория народонаселения»<ref>''Маркс К., Энгельс Ф.'' Соч. 2-е изд., т. 19, с. 24.</ref>. Из сказанного видно, что Маркс считает, что «железный закон заработной платы» Лассаля имеет своим основанием учение Мальтуса, согласно которому низкая заработная плата обусловлена несоответствием между быстрым ростом населения и гораздо более медленным ростом средств существования. Несоответствие это может быть исправлено тем, что рабочие будут «обуздывать» свои инстинкты и сократят свое размножение. Что касается теории «компенсации», то весь Марксов анализ, данный в настоящей главе, а также разоблачение «железного закона заработной платы» дают возможность «полностью оценить бесстыдство апологета», утверждающего, что рабочие, вытесненные машиной в одной отрасли труда, находят работу в других отраслях. Вытесненные рабочие попадают в промышленную резервную армию и выполняют перечисленные выше три функции.
Описание изменений:
Пожалуйста, учтите, что любой ваш вклад в проект «Марксопедия» может быть отредактирован или удалён другими участниками. Если вы не хотите, чтобы кто-либо изменял ваши тексты, не помещайте их сюда.
Вы также подтверждаете, что являетесь автором вносимых дополнений, или скопировали их из источника, допускающего свободное распространение и изменение своего содержимого (см.
Marxopedia:Авторские права
).
НЕ РАЗМЕЩАЙТЕ БЕЗ РАЗРЕШЕНИЯ ОХРАНЯЕМЫЕ АВТОРСКИМ ПРАВОМ МАТЕРИАЛЫ!
Отменить
Справка по редактированию
(в новом окне)